existuje nedostatek stavebních dělníků?

zdá se to šílené: před několika lety miliony pracovníků ztratily práci poté, co se trh s bydlením zhroutil a ekonomika klesla do recese. A teď je nedostatek stavebních dělníků?

Proveďte rychlé vyhledávání Zpráv Google a najdete zprávy o nedostatku stavebních pracovníků po celé zemi. Několik příkladů:

  • V Chicagu, nové ceny domů jsou až o 10 až 15 procent z části proto, že nedostatek pracovníků, CBS 2 Chicago hlášeny po rozhovorech s stavitelé.
  • stavební firmy na jihu se podle Nashville Tennessean snaží najít pracovníky. HR manažer pro Turner Construction řekl, že existuje spousta kvalifikovaných vysokoškolských stupňů pro práci projektového manažera, ” ale v oblasti kvalifikované práce, byla to výzva.”
  • v Ohiu, generální ředitel společnosti Elford construction řekl Columbus Dispatch: “Nevidíme nikde poblíž počtu mladých lidí vstupujících do průmyslu, jak potřebujeme.”

poslední Bureau of Labor Statistics zpráva říká, že stavebnictví je míra nezaměstnanosti je 7,5% vyšší, než je celostátní průměr, ale stále nejnižší byla v 7 letech.

takže stavební práce se vracejí, ale není tolik lidí kvalifikovaných a ochotných je dělat. To naznačuje, že stavební dělníci, kteří během recese přišli o práci, si buď našli jiné věci (změna kariéry ,návrat do školy), nebo opustili pracovní sílu.

pro dodavatele, kteří již mají spoustu starostí, tento trend přináší větší nejistotu.

průmyslové skupiny byli varování o hrozící pracovník pro nedostatek let, a některé státy dokonce vyrábí veřejné služby, oznámení, povzbudit lidi, aby pokračovat výstavba kariéry. Minulý rok, stát Alabama požádal o pomoc hostitele Dirty Jobs Mike Rowe, aby pomohl šířit slovo, že stavební práce jsou životaschopnou volbou kariéry.

široce citovaná zpráva přidružených generálních dodavatelů Ameriky z počátku tohoto roku identifikovala řadu politických selhání a vnějších trendů, které přispěly k nedostatku stavebních pracovníků.

zpráva říká,:

” Těchto pracovních sil může na první pohled zdát pult intuitivní, pro průmysl, který byl nucen propustit více než 2 milionů pracovníků od roku 2006. Tyto nedostatky jsou však důsledkem řady politických, vzdělávacích, demografických a ekonomických faktorů, které zdecimovaly kdysi robustní vzdělávací potrubí pro školení nových stavebních pracovníků.”

některá řešení, která AGC navrhuje, zahrnují větší financování technických škol a vzdělávacích programů, změny politiky na podporu učňovského vzdělávání, a imigrační reforma.

tyto nápady by mohly fungovat. Ale pokud máte nyní budovu stavět, nemůžete čekat na pomalu se pohybující kola vládních nařízení. Včera potřebuješ lidi.

hospodářské oživení bylo pro stavebnictví úlevou, ale přináší také nové výzvy. Firmy, které těží většina bude těch, kteří se navigovat pracovníka nedostatek zaměstnat ty správné lidi a řídit je inteligentně.

horní obrázek přes GoBuildAlabama.com

Napsat komentář

Vaše e-mailová adresa nebude zveřejněna.