partnere i Præsidentsøgning

rekruttering af en præsident eller kansler handler om mere end at udfylde en rolle. Ingen anden ansættelsesbeslutning lover (eller truer) at forme så dybt banen såvel som en Institutions intellektuelle, økonomiske og strukturelle integritet. Desuden står de sammensatte resultater af søgning efter præsidentsøgning for at forme fremtiden for videregående uddannelse selv.

vi mener, at en præsidentsøgning er meget mere end et middel til en ende; det er prologen til en periode med institutionelle ændringer, der kræver lederskab og pleje. Kvaliteten af en søgning — og oplevelsen af søgeudvalgets medlemmer, der har til opgave at styre processen — kan have en overdreven indflydelse på en kommende præsidents introduktion til samfundet og på den nye leders platform for tidlig succes. Vi behandler hver søgning med den respekt, professionalisme og integritet, den fortjener.

årtiers erfaring har finpudset vores håndværk. President search team består af virksomhedens senior partnere og mest erfarne konsulenter, hvoraf mange har fungeret som højere uddannelse ledere selv. Vi har gennemført mere end 130 præsidentsøgninger efter colleges og universiteter alene i det sidste årti. Den gennemsnitlige ansættelse af de administrerende direktører, vi placerer, er ni år, langt over det nationale gennemsnit.

som udøvende søgekonsulenter holder vi os til de højeste standarder for ekspertise i at levere en præsidentsøgningsoplevelse, der adskiller sig fra alle andre. Vi skræddersyr vores tilgang til hver kundes behov. Vi yder rådgivning og beslutningsstøtte og hjælper med at afbøde omdømmerisiko ved at overholde vores bedste praksis inden for kandidat due diligence.

vores klientinstitutioner har vores fulde engagement i alle faser. For os er søgen efter en Institutions næste præsident et partnerskab, en lidenskab og et privilegium.