Aperçu de la formation au leadership
ALLER DE l’AVANT
INTRODUCTION
Ce aperçu du leadership est conçu pour aider à identifier certains des principes les plus fondamentaux du leadership de l’Église. Ces caractéristiques devraient être trouvées dans toutes les églises, mais malheureusement, beaucoup de nosles dirigeants d’Église manquent de véritables compétences en leadership. L’absence de véritable leadership empêche l’Église d’aller de l’avant. L’article complet peut être consulté et imprimé aux formats WORD ou PDF aux liens situés au bas de cette page.
La plupart de nos églises en Amérique n’avancent pas du tout. Ils semblent être plus égocentriques et sont totalement inefficaces pour atteindre les autres pour Christ. Ils peuvent avoir un grand pasteur, celui qui a la compétence, le charisme et la volonté de prêcher l’Évangile, mais qui n’a pas le soutien ou le leadership dont les autres ont besoin pour accomplir une vision ou une sensibilisation dans leur communauté.
Il est paresseux et égoïste pour tout croyant de penser que le succès ou l’échec d’une église doit reposer uniquement sur les épaules de son pasteur. La vraie mesure du succès ou de l’échec est dansles mains de ses dirigeants. Quel type de dirigeants l’Église a-t-elle? Ont-ils une vision ? Cette vision correspond-elle à celle du pasteur? Les dirigeants sont-ils prêts à apprendre ou craignent-ils l’insuffisance? Je crois vraiment que tout le monde peut acquérir quelques compétences de base qui peuvent en faire des leaders plus efficaces.
Alors, qu’est-ce qui fait un bon leader? Ce plan tente de répondre à cette question en examinant certaines des caractéristiques, qualités et exemples de ce qui fait un bon leader. Les dirigeants fournissent une orientation.Mais malheureusement, trop de nos églises en Amérique sont devenues de mauvais exemples de ce qu’est le christianisme. Chaque église devrait avoir des gens de qualité: ceux qui dirigent, encouragent et dirigent les chrétiens pour qu’ils deviennent encore plus grands et plus efficaces.
L’Amérique a besoin de l’Église comme elle n’en a jamais eu besoin auparavant ! Les gens de chaque communauté recherchent quelque chose de réel et d’authentique. Ils veulent une vraie église avec de vraies personnes qui prennent vraiment soin! Ce plan de leadership est conçu pour aider les dirigeants de votre église à comprendre l’importance d’un véritable leadership et à découvrir des moyens de rendre votre église encore plus efficace. Je prie pour que ce plan vous aide, vous et votre Église, à aller de l’avant pour devenir une force véritable et viable dans votre communauté.
