Cognizant rend difficile pour les employés indiens d’obtenir des cartes vertes
CHENNAI / BENGALURU: Cognizant Technology Solutions (CTS) a déclaré qu’elle ne déposerait plus de demandes de cartes vertes dans le cadre des routes EB2 et EB3 jusqu’à nouvel ordre. La société informatique basée aux États-Unis continuera à soutenir les candidats existants dans les deux catégories, mais elle suspendra les nouveaux dépôts, signalant son intention d’accroître sa présence sur place.
Dans un courriel adressé à certains employés, Cognizant a déclaré : ” Dans le cadre de nos objectifs commerciaux stratégiques, nous continuons d’évaluer les avantages et l’efficacité de nos programmes internes qui évoluent pour s’aligner sur nos objectifs à long terme. Dans ce cadre, nous ne déposerons plus de PERM de carte verte (demandes EB2 et EB3) jusqu’à nouvel ordre “, lit-on dans le courriel.
Lorsque TOI a contacté Cognizant, la société a déclaré : ” Cognizant a toujours été un sponsor important de la résidence permanente des associés et continuera de l’être à l’avenir.”La décision de Cognizant d’arrêter le traitement des demandes EB2 et EB3 pourrait anéantir les espoirs de nombreux détenteurs de visas H-1B qui espèrent obtenir la résidence permanente. “La voie EB1 est généralement utilisée par des cadres supérieurs ou des professionnels aux capacités extraordinaires. Les visas EB2 et 3 sont destinés aux travailleurs qualifiés et aux professionnels, aux employés de niveau intermédiaire et inférieur “, a déclaré Mark Davies, associé directeur,?Davies & Associés.
Le visa EB1 offre la résidence permanente basée sur l’emploi pour des personnes distinguées qui sont reconnues dans leur domaine — un professeur ou un chercheur exceptionnel, ou un cadre ou un gestionnaire multinational. Les Services de citoyenneté et d’immigration des États-Unis indiquent que la catégorie de visa d’immigrant EB2 s’adresse aux professionnels diplômés et aux personnes ayant des capacités exceptionnelles dans les sciences, les arts ou les affaires. Une personne est éligible aux visas EB3 si elle est un travailleur qualifié, nécessitant un minimum de 2 ans de formation ou d’expérience de travail. Un travailleur professionnel nécessite au moins un baccalauréat américain ou un équivalent étranger.
Dans un récent appel de revenus, Cognizant a déclaré qu’ils réduisaient la dépendance aux visas H-1B et qu’ils avaient demandé moins de la moitié du nombre de visas demandés l’année dernière. La société informatique multiplie les embauches dans ses centres de livraison aux États-Unis. L’entreprise a embauché plus de 1 000 professionnels de la technologie et des affaires dans son centre de Tampa. Il a également élargi ses programmes de recyclage et travaille avec les institutions locales pour mettre en œuvre des programmes spéciaux qui aideront à répondre aux besoins croissants des clients.L’année dernière, il a embauché 4 000 citoyens et résidents américains. La société comptait 261 200 employés en mars, la majorité de ses effectifs étant basée en Inde.
