Réplication Conceptuelle de l’Automaticité de la Hiérarchie: Méthodes Multiples pour Tester une Hypothèse
Quand les gens aiment-ils ou n’aiment-ils pas la hiérarchie? Nous avons montré dans six études que les gens aiment la hiérarchie parce qu’elle est cognitive primaire – les gens apprennent à aimer la hiérarchie d’abord et l’égalité plus tard. Il faut s’efforcer de passer outre cette préférence hiérarchique initiale en faveur de l’égalité, et lorsque la capacité de réfléchir attentivement est limitée, la préférence pour la hiérarchie émerge. Nous avons démontré cet effet en utilisant une conception de réplication conceptuelle. La réplication conceptuelle permet aux chercheurs de démontrer la fiabilité et la validité d’une hypothèse tout en faisant progresser les connaissances scientifiques. Cette étude de cas illustre les avantages et les inconvénients théoriques et pratiques de la réplication conceptuelle. Dans le cadre de notre processus de réplication, nous avons collecté des données auprès de trois populations différentes: les membres de la communauté dans le “monde réel” en tant qu’étude de terrain, les participants en ligne et les étudiants dans les laboratoires universitaires. Nous discutons de notre processus de collecte de données, des forces et des faiblesses de chaque choix de population ainsi que de l’utilisation de plusieurs populations en général. Notre recherche illustre les avantages de la réplication conceptuelle pour renforcer la confiance et élargir la portée des hypothèses.