Columbia MBAs Se Nedgang I 2020 Kompensasjon
2019 Columbia Business School grads samlet gjort mest penger av noen tidligere MBA klasse. CBS photo
Det er en nedtur, men bare en liten. Etter fjorårets sysselsettingsrapport brakte store nyheter For Columbia Business School MBAs – at skolen satte ny rekord for total median kompensasjon som på den tiden paced alle de øverste AMERIKANSKE skoler i median pay-Columbias 2020-rapport bærer preg av en sommer med coronavirus, nemlig en nedgang i både jobbtilbud og aksepter og en liten nedgang i samlet kompensasjon.
likevel inneholder rapporten, utgitt mandag (30. November), mange gode nyheter FOR CBS og dets kandidater, som begynner med at median grunnlønn holdt fast og total median kompensasjon bare gled med noen få tusen dollar.
Etter Columbia MBAs’ median kompensasjon hoppet en forbløffende 14.6% mellom 2018 og 2019, til $177,970, gikk det ned i år blant utfordringene i den globale pandemien, glidende til $174,313, en nedgang på 2%. Dette til tross for en median grunnlønn på $150,000, uendret fra i fjor, og en median bonus på $ 30,300, en skolepost, sikret med 67% av kandidatene. Men annen garantert kompensasjon — som aksjeopsjoner-halvert, og droppet fra en rekordmedian på $50k i 2019 til $25k i år. Bare over 15% AV CBS MBAs rapporterte å motta andre komp, samme som i fjor.
“I år Demonstrerte Columbia Business School-studenter motstandskraft i en tid med enestående forstyrrelse og landet godt,” Sier Regina Resnick,
senior administrerende direktør For Columbia Career Management Center, i rapporten.
STORT SPRANG I TECH JOBBER FOR KLASSE AV 2020
Columbia Business School Dean Costis Maglaras
Columbia rapporterer at 90% Av Sin Klasse av 2020 MBAs mottatt jobbtilbud med tre måneder etter endt utdanning, ned fra 93,9% i fjor og 94,1% i 2018, og 87% akseptert, ned fra 90,4% i 2019 90,1 Prosent I 2018. Nitten studenter startet sitt eget venture, omtrent 2,5% av klassen på 755, ned fra 4,5% i 2019.
den største industrien i år var rådgivning, gjenerobring topplasseringen etter å ha blitt hovedindustrien FOR CBS grads for første gang i 2018, og deretter glir bak finans i fjor. Trettifire prosent Av Columbia MBAs gikk inn i rådgivning, og 33.2% i finans, primært Wall Street, SOM CBS lenge har vært en av landets primære feeders. Da skolen fortsatte sin transformasjon til en konsulentbastion, Var McKinsey igjen topp arbeidsgiver Av Columbia MBAs i 2020, og ansetter 45, inkludert 28 nye ansettelser; Boston Consulting Group og Bain var neste med henholdsvis 30 og 24 ansatte. (Se side 2 for en komplett liste over topp arbeidsgivere Av Columbia MBAs gjennom årene.)
kanskje den største historien hadde ingenting å gjøre med enten industrien. Tech-bundet Mbaer vokste til en stor andel av avgangsklassen i 2020, og økte til en rekord 19,8% fra 13,8%, et 43,5% hopp på ett år. Amazon var den fjerde største arbeidsgiver AV CBS grads i år, ansette 22 av dem. Skiftet er i tråd med skolens omfavnelse av teknologi, inkludert å utpeke MBA som Et Vitenskaps -, Teknologi -, Ingeniør-og Matematikkprogram (STEM) i begynnelsen av året; Gjennom sin nye sysselsettingsrapport Understreker Columbia viktigheten AV STEM i SIN MBA fremover.
“Å Tjene den offisielle STEM-betegnelsen FOR MBA-og EMBA-programmer gjenspeiler den større integrasjonen av teknologi og dataanalyse i skolens læreplan, noe som vil resultere i at våre kandidater blir enda bedre forberedt på å løse dagens forretningsutfordringer,” skriver Costis Maglaras, som erstattet Glenn Hubbard som Columbias dekan i juli 2019. “Tilbakevirkende til Mai 2019 demonstrerer betegnelsen kaliber av kunnskap og ferdigheter Våre Mbaer har i teknologi og datavitenskap. Denne betegnelsen gir også studenter fra utlandet muligheten til å jobbe I USA i opptil tre år etter oppgradering under en utvidet Valgfri Praktisk Opplæring (OPT) tillatelse, slik at vi kan tegne større antall internasjonale studenter og forbedre den allerede globale naturen til våre programmer.
“MED VÅR STEM-betegnelse, våre robuste tiltak innen mangfold, egenkapital og inkludering, og vår pågående investering i innovasjon, er vi forpliktet til å sikre at våre kandidater er forberedt på å lede typen komplekse, tverrfaglige team som jobber i dag for å løse forretningsutfordringer og bedre vårt samfunn.”
MEDIAN LØNN + BONUS KRYPER OPPOVER
Delving litt dypere inn i de samlede tallene, vi ser at median lønn pluss signeringsbonus i år er $170,513, opp et lite beløp fra fjorårets $170,370; sistnevnte tall var en imponerende 13.7% økning over 2018s $149,890, som i seg selv var opp en misunnelsesverdig 5.7% fra $141,754 i 2017.
Lønnsområder kan være lærerikt; mens konsulentgradienter rapporterte den høyeste medianlønnen på $160,000, hadde finans de gaudiest tallene, med noen i private equity som rapporterte en grunnlønn på $375,000, og noen andre i investeringsforvaltning rapporterte annen garantert kompensasjon på $250k. I 2019 gikk forskjellen for høyeste startlønn til en annen private equity-person som trakk inn en kul $375,000, etterfulgt av noen som gjorde $263,000 i forbrukerprodukter og en tech MBA som ble betalt $260,000 i internett-tjenester/e-handel.
Uansett hva de gjør, Var De Fleste Columbia grads fornøyd med det i 2020: 94% rapporterte sin jobbtilfredshet som en 4 eller 5 på skala fra 1-5, opp fra 93% i hvert av de siste to årene.
