Feirer 1000 Ansatte Og Ser Mot Veien Fremover

i løpet av høytiden, er det en spesielt relevant tid å pause, reflektere og feire, både de siste dagene og de som kommer. Her På Confluent er det et merkbart nostalgisk øyeblikk, gitt det unike bøyningspunktet i vår historie. Vi har hatt mye å feire i år!

Når Vi går inn i 2020 og feirer et nytt år, vil Confluent også feire en bemerkelsesverdig milepæl-velkommen til vår 1000. medarbeider. Mye har endret seg på relativt kort tid. Vi har kommet langt fra der vi var bare fem år siden: fem ansatte ringer en 900 kvadratmeter tannlege kontor hjem. Når Vi går inn i 2020, Har Confluent nå et fotavtrykk som spenner over 17 land, 34 stater og 20 kontorer rundt om i verden, inkludert et nytt hovedkontor I Mountain View. Hvert av disse kontorene er fylt med noen av de smarteste, mest drevne og ydmyke menneskene på planeten.

det har vært en utrolig tur så langt, og vi har bare så vidt begynt. Som en av verdens raskest voksende bedriftsselskaper, Står Confluent overfor ubegrenset potensial etter hvert som selskaper blir programvaredefinert og tar i bruk sanntids hendelsesstreaming for å transformere og akselerere sine virksomheter. I feiringen av dette, vi ønsket å dele noen høydepunkter av vår fremgang så langt:

Så, hvordan kom vi hit?

Det hele startet med en klar visjon. Jay Kreps, Jun Rao og Neha Narkhede var en del av det opprinnelige laget som forfattet Apache Kafka® På LinkedIn. Når Kafka ble åpen kildekode, bokstavelig talt hundrevis av selskaper begynte å bruke den. Da grunnleggerne så vedtaket, innså de at det var en milliard dollar forretningsmulighet til å bygge infrastrukturplattformen for hendelsesstrømming og hjelpe bedrifter med å vedta det. Trioen var perfekt posisjonert for å gjøre dette, og det neste de visste, stod de der i et lite Mountain View-kontor, klar til å ta på seg et nytt eventyr.

Confluent har vært ambisiøs fra begynnelsen, men jeg har fortsatt blitt overrasket over hvor raskt vi har vokst. Hypergrowth betyr at vi hele tiden kjører. Det er spennende, men det er også en stor utfordring.

Mennesker, produkt og sted: Tre pilarer av vår suksess

Hvordan har vi skalert vår virksomhet for å møte denne ekstraordinære muligheten? For meg er svaret vårt folk, våre produkter og vår plass i samfunnet.

Smart, ydmyk og empatisk team

som jeg sa, tror jeg fast at vi har noen av de smarteste menneskene på jorden. Ikke bare våre dyktige ingeniører og teknologer, men også de innen økonomi, salg, mennesker & talent, markedsføring, design og så mange andre som gjør et viktig bidrag hver dag. Uten deres kompetanse og engasjement, ville vi ikke være der vi er i dag. Det handler imidlertid ikke bare om å være smart, men også å dele våre verdier og fremme en positiv kultur.

Til å begynne med er vi alle # oneteam. Selv om skalering i dette tempoet er en utfordring for enhver organisasjon, vil vi på slutten av dagen gjøre det til et poeng å snakke transparent, samarbeide sammen og i fellesskap ta beslutninger som er best for å betjene våre kunder, selv om det betyr å gå utover våre roller for å få det gjort. Og når vi sier # oneteam, mener vi det virkelig. Alle i selskapet vet hva vårt lederskap vet-vår strategi—våre inntekter,våre prognoser … alt. Hvert selskap ønsker å fremme en følelse av at alle er i det sammen, men denne typen radikal åpenhet går langt i å gjøre det til en realitet.

vi forventer også at hverandre skal være ydmyke og empatiske, lytte til hverandres synspunkter i stedet for bare å anta hva som er riktig. Det er vanskelig å gjøre hvis du er smart, noe som er en annen grunn til at teamet vårt er spesielt. Og det er en av de mest bemerkelsesverdige grunnene til at folk ikke bare kommer Til Confluent, de blir (vår ansattes oppbevaringsrate sitter på nesten 95%). Ja, Confluent tilbyr bransjeledende fordeler, se lunsj, ubegrenset ferie og til og med hundevennlige arbeidsplasser, men til slutt er folk her fordi de er lidenskapelige om å gi et meningsfylt bidrag og bygge sammen. Det Er Det Confluent handler om.

bransjeledende produkter og transformativ teknologi

I løpet av de siste fem årene har Vi bygget Confluent Plattform for å gjøre Kafka utrolig skalerbar, robust og sikker. Vi lanserte Også Confluent Cloud, en fullstendig administrert Apache Kafka som en tjeneste. På denne måten gjør vi hendelsesstreaming virkelig enterprise-grade—enten du er i et lokalt, multi-cloud eller hybrid miljø-og samtidig demokratiserer hendelsesstreaming for alle.

med 60% Av Fortune 100 avhengig Av Apache Kafka og Confluent kunder som Inkluderer Bosch, Nuuly( Urban Outfitters), Recursion Pharmaceuticals, Lyft, Euronext, Ticketmaster, Walmart, og mer, ser vi økende adopsjon i dette rommet på tvers av alle typer organisasjoner og vertikaler.

Det som gjør dette så spennende er at vi skaper en helt ny kategori, som gir kritisk infrastruktur som sitter som sentralnervesystemet i alle digitale virksomheter. Med digital transformasjon på praktisk talt alle organisasjons agenda, er potensialet svimlende, noe som fremhever den underliggende årsaken som driver vår raske vekst.

Når vi vokser vår virksomhet på hyperspeed, fortsetter vi å innovere, bygger på vårt solide fundament for å legge til enda mer verdi og løse nye kundeproblemer. Med kunder som administrerer flere og flere forretningskritiske prosesser og applikasjoner, blir hendelsesstreaming grunnleggende for hvordan den moderne virksomheten opererer. Dette betyr at vi ikke kommer til å gå tom for stimulerende tekniske utfordringer eller nye markedsmuligheter.

Sted i et voksende åpen kildekode-fellesskap

som bringer meg til Vår plass I Apache Kafka samfunnet og event streaming verden. Vi ville ikke vært her i dag uten åpen kildekode-samfunnet, som har spilt en kritisk rolle i å muliggjøre fremgang, gi tilbakemelding, arkivere JIRAs og bidra med fremskritt som bidrar til å gjøre det teknologiske økosystemet enda bedre. Fra å delta i møter for å gjestet På Streaming Audio podcast eller ta en # streamingselfie På Twitter, er det det levende samfunnet over hele verden som gjør vårt arbeid spennende, morsomt og mulig.

når det gjelder å betjene kunder på tvers av brukstilfeller i alle vertikale, gjør vi det ikke alene. Vi er heldige nok til å ha muligheten til å samarbeide sammen med noen av de lyseste sinnene i verden og jobbe sammen for å løse problemer.

ser frem til, forbedre hendelsen streaming teknologi vil være et enda større fokus. Og vi er forpliktet til å gjøre dette uten å miste den spesielle sausen som gjør Confluent til et slikt differensiert selskap.

Ser frem til muligheten fremover

når vi gjør oss klare til å ønske vårt 1000. teammedlem velkommen, er sannheten at vi ikke har gjort det. Muligheten foran oss er monumental, og for å nå den, må vi fortsette å skalere vår virksomhet, vårt team og vårt samfunn.

Vi setter Confluent i hjertet av enhver digital virksomhet og utvider vårt fotavtrykk for å støtte nye kunder over hele verden. Etter hvert som vi fortsetter å bygge en vellykket bedrift rundt en allestedsnærværende plattformteknologi, vil vi få en mulighet til å ytterligere vokse selskapet med et øye mot fremtiden, ved å investere i bruk-case-drevne løsninger og produkter for de mest kritiske forretningsproblemene som løses gjennom hendelsesstrømming. Med Dette kommer nye karrieremuligheter På Confluent og en mulighet til å fortsette å bygge et smart, ydmyk og empatisk team.

Vi har nådd en spennende milepæl i år, men når vi ser fremover, har vi bare så vidt begynt.