Oppsigelse

Employment-At-Will

Colorado følger den juridiske doktrinen om “employment-at-will” som fastsetter at i fravær av en kontrakt om det motsatte, verken en arbeidsgiver eller en ansatt er pålagt å gi varsel eller forhåndsvarsel om oppsigelse eller oppsigelse. Dess, verken en arbeidsgiver eller en ansatt er nødvendig for å gi en grunn for separasjon fra sysselsetting. I Continental Airlines Inc. v. Keenan (1987), Colorado Høyesterett anerkjent at-will sysselsetting I Colorado, og bemerket at det kan være visse unntak fra formodningen om at-will sysselsetting. Mer>

Sluttlønn

for å gjennomgå kravene til utbetaling av sluttlønn når en ansatt separerer eller avsluttes, bruk lenken nedenfor.

Utbetaling Av Endelig Lønn

Diskriminering Eller Trakassering

Arbeidsdeling Og Statistikk kan ikke gripe inn i tvister som involverer påstander om diskriminering eller trakassering. Hvis du føler at arbeidsgiverens handlinger kan ha vært diskriminerende, kan du kontakte Colorado Civil Rights Division eller Equal Employment Opportunity Commission (EEOC). Mer>

Colorado Civil Rights Division:
https://www.colorado.gov/dora/civil-rights
Telefon: 303-894-2997 eller 800-262-4845

EEOC:
https://www.eeoc.gov/
Telefon: 800-669-4000

hvis du føler at behandlingen din kan ha vært feil av andre grunner, må du kontakte en advokat for juridisk rådgivning.

Colorado Reviderte Vedtekter 8-4-109 (Oppsigelse)
Colorado Reviderte Vedtekter 8-4-105 (Fradrag Tillatt)
Colorado Reviderte Vedtekter 13-71-134 (Jurytjeneste)
Colorado Reviderte Vedtekter 24-34-402 (Diskriminerende Eller Urettferdig Ansettelsespraksis)
Colorado Reviderte Vedtekter 24-34-402.5 (Off Duty Juridiske Aktiviteter)
colorado reviderte vedtekter 24-50.5-103 (Gjengjeldelse Forbudt)
Colorado Reviderte Vedtekter 8-4-120 (Diskriminering Eller Gjengjeldelse)
Continental Airlines Inc., V. Keenan, 731 S. 2d 708, 711 (Colo. 1987)

Nettsteder

Colorado Civil Rights Division
Us Equal Employment Opportunity Commission

Kontakt Oss

Colorado Divisjon For Arbeidsstandarder Og Statistikk / 303-318-8441 / Kontakt oss

Legg igjen en kommentar

Din e-postadresse vil ikke bli publisert.