Coalition of Immokalee Workers

TimelineEdit

jaar Datum Gebeurtenis
2005 8 maart akkoord bereikt met Yum! Merken (Taco Bell)
2007 April 9 Overeenkomst bereikt met McDonald ‘ s
2008 17 Mei Overeenkomst bereikt met Burger King
2008 September 9 Overeenkomst bereikt met Whole Foods Market
2008 December 2 Overeenkomst bereikt met de Metro
2009 April 29 Overeenkomst bereikt met Bon Appetit Management Bedrijf
2009 September 25 Overeenkomst bereikt met Kompas Groep
2010 April 1 Overeenkomst bereikt met Aramark
2010 24 augustus Overeenkomst bereikt met Sodexo
2012 Februari 9 Overeenkomst bereikt met Trader Joe ‘ s
2012 oktober 4 Overeenkomst bereikt met Chipotle Mexican Grill
2014 januari 16 Overeenkomst bereikt met Walmart
2015 8 januari overeenkomst met de verse markt
2015 29 juli akkoord bereikt met Ahold.

Fastfoodedit

de CIW lanceerde in 2001 een boycot van Taco Bell, waarbij het bedrijf verantwoordelijk werd gesteld voor de lonen en arbeidsomstandigheden van agrarische werknemers in de tomatenketen. De CIW voerde aan dat wanneer grote afnemers zoals Taco Bell hun koopkracht gebruiken om kortingen van hun leveranciers te eisen, zij een sterke neerwaartse druk op de lonen en arbeidsomstandigheden in de activiteiten van deze leveranciers creëren. Een studie uit 2004 van Oxfam America bevestigde deze trend: “onder druk van de kopers van hun producten, dragen de telers de kosten en risico’ s die hen worden opgelegd door aan degenen op de laagste rang van de toeleveringsketen: de landarbeiders die zij in dienst hebben.Tijdens de Taco Bell boycot werkte het CIW nauw samen met religieuze en gemeenschapsgroepen en een studentennetwerk, de Student/Farmworker Alliance, om Taco Bell vanuit verschillende invalshoeken onder druk te zetten. Op 8 Maart 2005, Yum! Brands, Inc., moederbedrijf van Taco Bell, stemde in met alle eisen van de CIW, inclusief:

  • De allereerste direct, lopende betaling door een fast-food industrie leider te farmworkers in de supply chain aan te pakken sub-standaard boerderij arbeid loon (bijna een verdubbeling van het percentage van de uiteindelijke verkoopprijs, dat gaat naar de werknemers die het halen van de producten);
  • De allereerste afdwingbare Gedragscode voor landbouw-leveranciers in de fast-food industrie (o.a. de CIW als onderdeel van de onderzoekende instantie voor het toezicht werknemer klachten);
  • marktstimulansen voor landbouwleveranciers die bereid zijn de mensenrechten van hun werknemers te eerbiedigen, zelfs wanneer deze rechten niet door de wet worden gewaarborgd;
  • 100% transparantie voor Taco Bell’ s tomatenaankopen in Florida.

na de Taco Bell boycot werd de focus van de Campagne voor Fair Food verlegd naar de rest van de fastfoodindustrie. In reactie op de campagne, McDonald ‘ s geholpen met het creëren van een door de industrie gecontroleerde gedragscode bekend als veilige (sociaal verantwoordelijke boerderij werkgevers) die de CIW en haar bondgenoten onvoldoende geacht. Op 9 April 2007 werd een overeenkomst tussen McDonald ‘ s en de CIW aangekondigd in het Carter Center in Atlanta, Georgia. De overeenkomst, die voldeed aan de normen die eerder waren vastgesteld door het Taco Bell accord, omvatte ook een toezegging van McDonald ‘ s om met de CIW samen te werken aan de ontwikkeling van een sectorbrede mechanisme van derden om de omstandigheden te controleren en misbruik op het gebied te onderzoeken.In Mei 2008 kondigde de CIW op het Capitool een overeenkomst aan met Burger King. ‘S werelds op een na grootste burgerketen was oorspronkelijk sterk gekant tegen de campagne, zelfs zo ver gegaan om een privé-onderzoeksbureau in te huren om informatie te verstrekken over de Student/Farmworker Alliance. Als onderdeel van de aankondiging, Burger King ‘ s chief executive, John W. Chidsey, verontschuldigde zich voor eerdere negatieve opmerkingen gericht op de CIW en ging op om de inspanningen van de groep te prijzen. Subway, de grootste fastfoodkoper van Florida tomatoes, tekende een overeenkomst met de CIW zes maanden later in December 2008. Met deze overeenkomst steunden vier van ‘ s werelds grootste fastfoodbedrijven de campagne. De CIW en Chipotle Mexican Grill bereikten een Fair Food overeenkomst op 4 oktober 2012, na een zesjarige campagne van de CIW.De Campagne voor Fair Food is momenteel gericht op Wendy ‘ s, naast een aantal supermarktketens die hieronder worden genoemd. In November 2017 diende het Center for Union Facts een klacht in bij de Internal Revenue Service, waarin werd gesteld dat de CIW ” niet het grote publiek dient, maar in plaats daarvan een groep werknemers die concessies van hun werkgevers willen.”De Union watchdog verzocht dat” de IRS te onderzoeken CIW ‘ s formulieren 990 voor 2013, 2014, en 2015, en, indien van toepassing, intrekken van de belastingvrije status.”

FoodserviceEdit

gedurende 2009 en 2010 was de “Dine with Dignity” – campagne van de Student/Farmworker Alliance gericht op de foodservice-industrie, aangezien veel van deze bedrijven op universiteitscampussen opereren. In deze periode heeft de CIW overeenkomsten gesloten met Bon Appétit Management Company, Compass Group, Aramark en Sodexo.

SupermarketsEdit

in September 2008 brak de CIW terrein in de supermarktsector door een overeenkomst te ondertekenen met Whole Foods Market. Karen Christensen, een Whole Foods executive legde uit: “Wij prijzen de CIW voor hun pleidooi voor deze werknemers. Na een zorgvuldige evaluatie van de situatie in Florida, vonden we dat een overeenkomst van deze aard in overeenstemming was met onze kernwaarden en in het belang was van de arbeiders.”De Whole Foods-overeenkomst was de eerste keer dat een retailer instemde met het CIW-initiatief zonder uitgebreide publieke protesten.In februari 2012 ondertekenden de CIW en Trader Joe ‘ s “een overeenkomst die de manieren formaliseert waarop Trader Joe’ s zal samenwerken met de CIW en Florida tomatentelers om het CIW ‘ s Fair Food programma te ondersteunen.”Dit was de eerste Fair Food overeenkomst de CIW ondertekend met een grote food retailer in de nasleep van de 2010 doorbraak schikking met de Florida tomatentelers Exchange.In januari 2014 kondigde Walmart, de grootste kruidenierswinkel in de VS, aan zich aan te sluiten bij het Fair Food-programma. In zijn overeenkomst met de CIW, Walmart toegezegd om te helpen uitbreiden van het Fair Food-programma buiten Florida en in andere gewassen dan tomaten. Alexandra Guáqueta, voorzitter van de VN-werkgroep voor bedrijfsleven en mensenrechten, woonde de ondertekeningsceremonie bij en legde namens de werkgroep een verklaring af. De verklaring prijst het Fair Food-programma voor zijn” slimme mix “van monitoring-en handhavingsinstrumenten, waaronder” marktprikkels voor telers en retailers, monitoringbeleid en, cruciaal, een robuust en toegankelijk mechanisme om klachten op te lossen en een oplossing te bieden”, toevoegend, ” werknemers hebben geen angst voor vergelding als ze problemen identificeren.”De verklaring concludeert:” We staan te popelen om te zien of het Fair Food-programma in staat is om verdere veranderingen binnen deelnemende bedrijven te benutten en elders in de wereld als model te dienen.”

in 2015 ondertekende de CIW Fair Food-overeenkomsten met de verse markt. en Ahold (moedermaatschappij van Giant en Stop & Shop).De CIW en zijn bondgenoten zijn gericht op de leiders van de supermarktindustrie die niet gebonden zijn aan het Fair Food-programma, waaronder Publix en Kroger.Florida Tomato Growers Exchange In November 2007 kondigde de Florida Tomato Growers Exchange (FTGE), een landbouwcoöperatie die haar leden beperkte antitrustbescherming biedt voor het op de markt brengen van hun producten, aan dat de Taco Bell/Yum-en McDonald ‘ s-overeenkomsten “niet zullen worden uitgevoerd en nu als betwistbaar worden beschouwd.”Onder verwijzing naar antitrust zorgen, de FTGE dreigde haar leden met $ 100.000 boetes voor het samenwerken met McDonald’ s of Yum merken. Een maand later, FTGE Vice President Reggie Brown uitgelegd, ” Ik denk dat het is on-Amerikaans als je mensen buiten uw bedrijf om voorwaarden van het bedrijfsleven dicteren aan u.”Als gevolg van de weerstand van de FTGE, de cent-per-pond fondsen opgebouwd tijdens de patstelling werden gehouden in escrow.Op 15 April 2008 hield de United States Senate Committee on Health, Education, Labor, and Pensions (HELP) hoorzittingen over “Ending Misauses and Improving Working Conditions for Tomato Workers” waarin Reggie Brown beweerde dat agrarische werknemers een gemiddeld loon van “tussen de $10,50 en $14,86 per uur verdienden. Lucas Benitez van de CIW en de senatoren Bernie Sanders (VT-I) en Dick Durbin (IL-D) betwistten Brown ‘ s bewering door tegenstrijdig bewijs te citeren. De senatoren onderzochten ook de wettelijke basis voor het verzet van de FTGE tegen de Campagne voor Fair Food.In de zomer van 2015 breidde het Fair Food-programma zich uit naar grote activiteiten van tomatentelers in Florida in Georgia, South Carolina, North Carolina, Virginia, Maryland en New Jersey. Het Fair Food-programma breidt zich ook uit in aardbeien en groene paprika ‘ s in Florida.

Geef een antwoord

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd.