waarom Coaching met vrienden of familie mogelijk niet werkt

ik ben bereid om te wedden dat je kreeg in coaching (of counseling) omdat je houdt van het helpen van anderen. In feite kunnen er momenten zijn geweest dat je jezelf moest weerhouden om in andermans zaken te komen omdat je zo graag wilde helpen. Ik snap dat omdat ik zelf zo gemaakt ben.

er zullen mogelijkheden voor u zijn om misschien een echt krachtige vraag te stellen die, wanneer beantwoord, ongelooflijk inzicht geeft … maar het is mijn mening dat het coachen van vrienden en familie geen geweldig idee is, of u nu de coach bent of de persoon die wordt gecoacht.

er kunnen zeldzame uitzonderingen zijn, dus de redenen zijn niet in steen gehouwen, maar u moet zich ervan bewust zijn.

redenen om uw vrienden en familie niet te coachen

1. Vanwege uw reeds bestaande vertrouwdheid, kunt u geloven dat u al bepaalde details kent of vooropgezette noties hebt over anderen die beperken welke vragen U stelt in uw ontdekkingsproces.

2. Als je die ” duh ” vragen stelt, kan je coachee ze uitlachen alsof je het al zou moeten weten en je geen serieus, diep antwoord geven.

3. Degenen die dicht bij u kunnen vermoeden dat ze worden gemanipuleerd of gespeeld als je begint hen vragen te stellen, luisteren diep. Dit probleem heeft waarschijnlijk niets met jou te maken, maar eerder met de coachee en hun ervaringen uit het verleden met “behulpzame” familieleden die weer opduiken.

4. Het kan zijn dat je vriend of familielid niet coachable is of op zijn minst niet coachable door jou. Om iemand coachable te laten zijn, moet hij aan drie criteria voldoen.

a. Er moet iets zijn dat de coachee toegeeft, moet veranderen of verbeteren.

b. de coachee moet bereid en in staat zijn de nodige wijzigingen aan te brengen.

c. de coachee moet bereid zijn u (de coach) bij het proces te betrekken.

omdat we van onze naasten houden, willen we misschien niet toegeven dat we misschien niet de juiste persoon zijn om hen te coachen. Maar als je weerstand voelt om vragen te beantwoorden of om actie te ondernemen en verantwoordelijk te blijven. er kan een coachability probleem zijn.

5. Het is heel moeilijk om neutraal te blijven met vrienden en familie. Wat als ze de verkeerde acties kiezen? Vaak vertrouwen we familieleden niet om die keuzes te maken die samenvallen met wat we denken dat het beste voor hen is. Het is gewoon moeilijk om onze eigen agenda voor hun leven los te laten, vooral als het onze kinderen zijn.

redenen om geen coaching aan vrienden of familie aan te vragen

wanneer coaches ons eerste Christian Life Coach Certification (CCLC) – programma verlaten, worden ze tijdens hun certificatiegesprek gevraagd wie ze verantwoordelijk moeten houden voor de voortzetting van het werk dat in de opleiding is begonnen, om hun coachingpraktijk/ – bedrijf te ontwikkelen, enz.

de typische antwoorden in de loop der jaren waren: “mijn man”, “mijn zus”, “mijn beste vriend”… allemaal mensen die dicht bij hen staan. Er is statistisch bewijs dat degenen die op vrienden en familie vertrouwen om hen te begeleiden, te ondersteunen en verantwoordelijk te houden, een kans van 85% hebben om te falen.

Waarom is dit?

1. Degenen die dicht bij je staan, ongeacht hoe goed bedoeld, hebben hun eigen agenda met betrekking tot de keuzes die je maakt.

2. Jullie succes houdt een spiegel voor hen om hun eigen levenskeuzes opnieuw te evalueren en dat kan erg ongemakkelijk worden.

3. Uw succes betekent dat de relatie zal moeten veranderen en misschien zijn ze niet klaar voor de relatie te veranderen.

4. Emoties als jaloezie, onzekerheid, angst staan vooruitgang in de weg.

5. Je vrienden en familie vinden het waarschijnlijk belangrijker dat je ze leuk vindt, zodat ze terughoudend zijn om je verantwoordelijk te houden en het risico lopen als een pestkop te worden gezien, zelfs als je echt wat harde liefde nodig hebt.

het beste advies dat ik een nieuwe coach kan geven is om een mentor coach in te huren. Als u zich niet kunt veroorloven om wekelijks te voldoen, voldoen aan ten minste door-wekelijks of maandelijks. Zorg ervoor dat dit iemand is die je voor is gegaan en al geslaagd is. Als u een Premier 1-op-1 cclc student op PCCCA, overwegen te vragen of uw trainer zal blijven werken met u na de training eindigt. Jullie hebben al een goede basis omdat er verstandhouding en vertrouwen zijn ontstaan.

de redenen die ik u hier gaf zijn zeker niet uitputtend en u hebt misschien meer van uw eigen. Ik nodig u uit om uw gedachten en ervaringen te delen in de commentaren sectie hieronder, zodat ik en onze andere lezers een dialoog over dit onderwerp kunnen hebben.

© 2015 Leelo Bush PhD

wilt u dit artikel IN uw WEBSITE of nieuwsbrief gebruiken?

u hebt Leelo ‘ s toestemming zolang u de volledige copyrightverklaring hieronder toevoegt:

“Leelo Bush, PhD wordt wereldwijd erkend als een Christian Coach training curriculum Schepper, spreker, gastheer van de reach Higher Show (http://reachhighershow.com) en innovator evenals een Marketplace ministerie en training expert. Ontdek uw verborgen potentieel met haar gratis 5 minuten durende succesverhaal op https://pccca.org ”