Claudine Gay anunță inițiative de Justiție rasială

pe măsură ce protestele cu privire la echitatea rasială continuă în toată țara, Claudine Gay, decanul Facultății de Arte și științe (FAS), a anunțat o serie de inițiative pentru a aborda egalitatea rasială și etnică—inclusiv numirile facultății și adăugarea unui decan asociat al diversității, incluziunii și apartenenței.

“acest moment oferă o oportunitate profundă pentru schimbări instituționale care nu ar trebui și nu pot fi irosite”, a scris Gay într-un e-mail către comunitatea campusului. “Depinde de noi să ne asigurăm că durerea exprimată, problemele identificate și soluțiile sugerate ne pun pe o cale pentru schimbări pe termen lung.”

din punct de vedere academic, Gay a anunțat o reactivare a “angajării clusterului” în etnie, indigenitate și migrație care a fost lansată inițial în octombrie 2019—parte a răspunsului FAS la interesul intens al studenților și la presiunea pentru predarea și învățarea în studiile etnice. Scopul, a spus ea, este de a face patru noi numiri de facultate în zonă. Angajamentul iese în evidență, având în vedere decizia, anunțată în aprilie anul trecut, de a suspenda căutările ori de câte ori este posibil, “cu doar un număr mic aproape de finalizare permis să continue și noi căutări…neautorizate.”În cazurile de nevoie academică sau curriculară intensă, un număr mic de căutări pot continua, dar această excepție de la constrângerile autoimpuse ale FAS ca răspuns la pandemie și consecințele sale financiare este ieșită din comun.

Gay a anunțat, de asemenea, înființarea Harvard College visiting professorship în etnie, indigenitate și migrație, un nou program menit să “recruteze cercetători de rasă și etnie pentru a petrece un an la Harvard angajați în predarea studenților noștri.”Va începe în anul universitar 2021-2022, FAS numind doi noi cercetători în fiecare an. Gay a adăugat că inegalitatea în America programul de burse postdoctorale va fi extins de la doi semeni la patru.

numirea decanului asociat inaugural, a spus Gay, va avea loc în curând. Persoana desemnată va ” colabora îndeaproape cu echipa de conducere a FAS pentru a dezvolta obiective concrete și pentru a identifica acțiuni personale, departamentale, divizionare și la nivel școlar pentru construirea unei culturi eficiente și active a anti-rasismului în FAS.”Poziția este paralelă cu ofițerul șef de diversitate și incluziune anunțat recent la nivel universitar.

anunțurile de astăzi nu epuizează noile angajamente ale FAS, a spus Gay. Ea a anunțat ,de asemenea, un ” studiu al angajării, dezvoltării profesionale și practicilor de promovare care pot contribui la reprezentarea scăzută a personalului minoritar în rolurile manageriale și executive.”Studiul va fi condus de decanul asociat și va identifica pașii concreți pe care îi putem lua pentru a crește diversitatea rasială a personalului superior și pentru a recomanda obiectivele de angajare pe termen lung și pe termen lung.”

cultura vizuală din campus—subiect de dezbatere la Lowell House și în alte părți din ultimii ani—va fi, de asemenea, revizuită. Gay a anunțat lansarea în toamnă a Task Force on Visual Culture and Signage, condusă de decanul Artelor și științelor umaniste Robin Kelsey. Gay a declarat că grupul de lucru va convoca facultatea, personalul și studenții “pentru a efectua un studiu cuprinzător al culturii noastre vizuale și pentru a articula principiile și orientările informate pentru evoluția culturii și imaginilor FAS.”

(actualizat pe 20 August, 5: 00 p. m.: La scurt timp după anunțarea inițiativelor FAS, Harvard Athletics a anunțat formarea propriului grup de lucru pentru diversitate, incluziune și apartenență—”angajat să promoveze o cultură anti-rasistă în cadrul Crimson Athletics și al Comunității Harvard mai mari.”Grupul va face recomandări regulate directorului de atletism Nichols, Erin McDermott.)

” aceste inițiative sunt doar un loc de plecare”, a spus Gay. “Munca justiției rasiale nu este un proiect unic. Trebuie să fim neobosiți, critici din punct de vedere constructiv și orientați spre acțiune în căutarea noastră de a construi FAS-ul înfloritor și mai echitabil pe care îl merităm cu toții.”