Ändern Sie den Namen und die URL einer SharePoint-Unterwebsite
Manchmal wird “Marketing” zu “Kommunikation”, oder Sie haben die Namenskonvention einer Website-URL so geändert, dass anstelle von “sharepoint.mycompany.com/marketing ” Sie werden alle Abteilungsseiten auf so etwas verkürzen “sharepoint.mycompany.com/mark “. Befolgen Sie diese Schritte, um den Namen und die URL für eine SharePoint-Unterwebsite zu ändern.
Hinweis: Wenn Sie versuchen, die URL für eine Website der obersten Ebene (Websitesammlungsebene) zu ändern, müssen Sie die URL als Administrator mithilfe von PowerShell ändern.
- Gehen Sie auf der zu aktualisierenden Unterwebsite zu den Websiteeinstellungen
- Wählen Sie “Titel, Beschreibung und Logo” unter “Look and Feel”
- Ändern Sie den Titel und scrollen Sie nach unten, um die URL zu ändern, und klicken Sie auf OK
- Überprüfen Sie, ob die Änderungen erfolgreich waren (überprüfen Sie die Homepage der Unterwebsite)
Dinge, die Sie beachten sollten, nachdem Sie die URL geändert haben:
- Stellen Sie sicher, dass die Hauptbenutzer und Websitebesitzer dieser Website über die Änderung informiert sind (idealerweise bevor die Änderung vorgenommen wird) und anschließend bei der Ermittlung und Behebung noch ausstehender Probleme behilflich sein können
- Governance-Dokumentation, Richtlinien oder Ressourcen, die sich nach Namen (oder URL) auf die Website beziehen, müssen aktualisiert werden
- Alle Dokumente, die Ihre Benutzer mit kopierten und eingefügten URLs erstellt haben, müssen aktualisiert werden, um die URL-Änderung widerzuspiegeln
- Alle Lesezeichen oder Navigationselemente, die Ihre Website (s) oder Benutzer haben, müssen aktualisiert werden (sowohl URL als auch Name)
- Jedes JavaScript, CSS, etc. skripte, die auf Inhalte verweisen, die auf dieser Unterwebsite gehostet werden, müssen aktualisiert werden (es sei denn, die Links waren relativ)
Um all diese Arten von Aktualisierungen nach einer URL-Änderung zu vermeiden, versuchen Sie, beim Erstellen von Links so oft wie möglich relative URLs zu verwenden.
