GESTION DES CÉLÉBRITÉS
L’une des questions les plus aléatoires mais les plus intéressantes qu’on nous pose au moins une fois dans notre vie est “S’il y a une célébrité que vous pourriez rencontrer, qui serait-ce?”cela suscite beaucoup d’imagination à l’intérieur de notre cerveau, ce qui nous fait nous attarder profondément à la pensée de ce que ce serait de rencontrer notre célébrité préférée ou simplement d’être près d’eux et de les voir pour de vrai. Bien que nous ne soyons peut-être pas aussi chanceux, ceux qui ont cette chance sont leurs gestionnaires. Je parle de la tâche glamour mais fastidieuse des gestionnaires de célébrités, qui, même s’ils parviennent à pénétrer sous les projecteurs et à se mêler aux célébrités, doivent en fait passer beaucoup de temps pour faire leur travail.
Les célébrités ont la meilleure vie, comme nous le présumons tous la plupart du temps. Ils ont des milliers et des millions de fans; ils apprécient la popularité, l’argent, le luxe, etc. Nous aspirons même souvent à être comme eux ou certains d’entre eux au moins. Ce que nous ne savons pas, c’est qu’eux aussi sont de simples êtres humains comme nous, et ayant tant d’yeux sur eux tout le temps et devant accomplir tant de tâches en une journée, il devient presque impossible de se rappeler quoi faire et comment faire ou quand faire quoi. C’est pourquoi, ils ont leurs propres gestionnaires personnels, que nous connaissons comme des gestionnaires de célébrités. Discutons de ce qu’est la gestion des célébrités.
Gestion des célébrités — Qu’est-ce que c’est?
La gestion des célébrités est devenue la ligne de travail la plus populaire au cours des deux dernières années, en particulier avec la montée en puissance des jeunes talents et de leurs exigences. Les sociétés de gestion de célébrités sont essentiellement des entreprises spécialisées dans la fourniture de personnes pour des célébrités ou des personnes de cette renommée, et ces personnes ont un ensemble strict de compétences qui leur permet de gérer l’agitation quotidienne ainsi que les horaires chargés des célébrités. Le multitâche et la gestion du temps sont très souvent considérés comme les compétences les plus importantes des gestionnaires de célébrités.
La relation personnelle entre une célébrité et son manager est assez éminente dans la gestion des célébrités. L’objectif d’une célébrité consiste à se mettre en valeur, mais c’est à son manager de faire de cette personne une marque de premier plan. Les gestionnaires de célébrités sont généralement ceux qui veillent à ce que la célébrité reste concentrée sur ses propres objectifs et la guident dans les étapes requises à prendre.
La gestion des célébrités implique généralement une marque à 360 degrés et des services adaptés aux célébrités, y compris la gestion de portefeuille, la gestion des endossements, l’apparence, le toilettage, les relations publiques stratégiques (Relations publiques), la gestion de la présence numérique, etc. Après cela vient le “triangle des événements” – transformer les événements sportifs en commandites, les sports de grande ligue et ces commandites en promotions. D’autres aspects du travail comprennent la compréhension des médias, des divers sponsors, de l’industrie de la radiodiffusion, des produits de marchandisage, des avenants, des problèmes futurs, etc.
Journée moyenne d’un Manager de célébrités
Pour nous, simples publics, la vie d’un manager de célébrités doit sembler glamour, frivole et tout ce jazz. Mais en réalité, tout cela n’est qu’une partie du travail. Un gestionnaire de célébrités a la tâche la plus difficile de suivre l’horaire quotidien de la célébrité et de s’assurer que chaque tâche est cochée, effectuée et dépoussiérée.
La vie d’un manager de célébrités n’est jamais la même; chaque jour est différent la plupart du temps. Que le client soit un acteur, un mannequin ou un musicien, le manager collabore avec ses promoteurs et agents pour s’assurer que la célébrité trouve le meilleur travail et les meilleures missions disponibles sur le marché. En fait, les gestionnaires de célébrités gèrent à peu près toute la vie des célébrités auxquelles ils sont affectés. Le gestionnaire établit ses horaires quotidiens, décrit les objectifs à long terme en ce qui concerne sa carrière et peut également intervenir si le gestionnaire lui-même est confronté à un problème avec un autre membre de l’équipage, par exemple, le licenciement d’un agent et la recherche d’un nouvel agent. Même si le manager peut ne pas prendre les décisions finales de la star, plusieurs choses nécessiteront leur dernier mot comme l’embauche du styliste, divers contrats, réunions, etc.
La gestion des célébrités n’est pas une affaire, car la plupart du temps, le manager devient très proche de la célébrité, ce qui est assez normal en raison de ce que le travail implique. En fait, si vous êtes un gestionnaire de célébrités, vous pourriez vous considérer comme son parent, compte tenu des nombreuses tâches que vous avez. La gestion des célébrités est un travail qui nécessite beaucoup de concentration et de patience en même temps, car l’horaire de la journée entière de l’étoile dépend de vous, et c’est à vous que sa journée est terminée après avoir terminé tous les objectifs. Après tout, vous ne voudriez pas faire partie d’un scandale à cause de votre célébrité qui manque des choses importantes, n’est-ce pas?
