Columbia MBA lásd csepp 2020 kompenzáció
2019 Columbia Business School grads együttesen tette a legtöbb pénzt bármely korábbi MBA osztály. CBS fotó
ez egy lejött, de csak enyhe. Miután a tavalyi foglalkoztatási jelentés hozott nagy hír Columbia Business School MBA—, hogy az iskola új rekordot állított fel a teljes medián kompenzáció, amely abban az időben, tempójú összes felső USA-BAN. iskolák medián fizetésben-Columbia 2020-as jelentése a koronavírus nyarának jelét viseli, nevezetesen mind az állásajánlatok, mind az elfogadások csökkenését, valamint az Általános kompenzáció kis csökkenését.
Mindazonáltal a hétfőn (November 30-án) kiadott jelentés rengeteg jó hírt tartalmaz a CBS és a diplomások számára, kezdve azzal a ténnyel, hogy a medián alapfizetés és a teljes medián kompenzáció csak néhány ezer dollárral csökkent.
miután Columbia MBA medián kompenzáció ugrott meghökkentő 14.6% 2018 és 2019 között, 177 970 dollárra csökkent ebben az évben a globális világjárvány kihívásai közepette, 174 313 dollárra csúszva, ami 2% – os csökkenést jelent. Ez annak ellenére, hogy a medián alapfizetés 150 000 dollár, változatlan az előző évhez képest, és a medián bónusz 30 300 dollár, egy iskolai rekord, amelyet a diplomások 67% – a biztosított. Azonban más garantált kompenzáció — mint például a részvényopciók-felére csökkent, az 50k $2019 rekord mediánjáról az 25k $ – ra esett vissza ebben az évben. A CBS MBA-k alig több mint 15% – a számolt be arról, hogy más comp-t kapott, mint tavaly.
“ebben az évben a Columbia Business School hallgatói rugalmasságot mutattak a példátlan zavarok idején, és jól landoltak” – mondja Regina Resnick,
a Columbia Career Management Center vezető ügyvezető igazgatója.
hatalmas ugrás a TECH munkahelyek osztály 2020
Columbia Business School Dean Costis Maglaras
Columbia beszámol arról, hogy 90% – A osztály 2020 MBA kapott állásajánlatot három hónappal a diploma megszerzése után, le 93,9% tavaly és 94,1% 2018-ban, és 87% elfogadott, le 90,4% – át a 2019 és 90,1% 2018-ban. Tizenkilenc hallgató kezdte meg saját vállalkozását,nagyjából az 2.5 osztály 755% – át, az 4.5% 2019% – ától.
a legnagyobb iparág ebben az évben a tanácsadás volt, visszaszerezve az első helyet, miután 2018-ban először a CBS grads fő iparágává vált, majd tavaly a pénzügyek mögé csúszott. A Columbia MBA-k harmincnégy százaléka tanácsadásra, 33,2% – a finanszírozásra, elsősorban a Wall Streetre került, amelyhez a CBS már régóta az ország egyik elsődleges táplálója. Amint az iskola folytatta átalakulását tanácsadó bástyává, McKinsey 2020-ban ismét a Columbia MBA-k legfőbb munkáltatója volt, 45-öt vett fel, köztük 28 új alkalmazottat; A Boston Consulting Group és a Bain következett 30, illetve 24 alkalmazottal. (Lásd a 2. oldalt a Columbia MBA-k legfontosabb munkáltatóinak teljes listájához az évek során.)
talán a legnagyobb történetnek semmi köze sem volt az iparhoz. A technológiához kötött MBA-k 2020-ban a végzős osztály hatalmas hányadára nőttek, rekord 19,8% – ra emelkedve 13,8% – ról, ami egy év alatt 43,5% – os ugrást jelent. Az Amazon ebben az évben a CBS grads negyedik legnagyobb munkáltatója volt, 22-t bérelt fel. A váltás összhangban van az iskola tech ölelésével, beleértve az MBA-t tudomány, technológia, mérnöki és Matematikai (STEM) programként az év elején; az új foglalkoztatási jelentés során Columbia hangsúlyozza a STEM fontosságát az MBA-ban.
“az MBA és EMBA programok hivatalos STEM megnevezésének megszerzése tükrözi a technológia és az adatelemzés nagyobb integrációját az iskola tantervébe, ami azt eredményezi, hogy a diplomások még jobban felkészültek a mai üzleti kihívások megoldására” – írja Costis Maglaras, aki 2019 júliusában Glenn Hubbardot Columbia dékánjává váltotta. “Visszamenőlegesen 2019 májusáig a megnevezés bemutatja az MBA-k technológiai és adattudományi ismereteinek és készségeinek kaliberét. Ez a megnevezés lehetőséget nyújt a külföldi hallgatóknak arra is, hogy az Egyesült Államokban dolgozzanak. legfeljebb három évig a diploma megszerzése után egy kiterjesztett opcionális gyakorlati képzés (OPT) engedély alapján, amely lehetővé teszi számunkra, hogy nagyobb számú nemzetközi hallgatót vonjunk le, és fokozzuk programjaink már globális jellegét.
“a STEM kijelölésével, a sokszínűség, a méltányosság és a befogadás területén tett erőteljes kezdeményezéseinkkel, valamint az innovációba való folyamatos befektetéseinkkel elkötelezettek vagyunk annak biztosítása mellett, hogy a diplomások készek legyenek vezetni a komplex, multidiszciplináris csapatok típusát, amelyek ma dolgoznak az üzleti kihívások megoldása és a társadalom javítása érdekében.”
medián fizetés + bónusz kúszik felfelé
egy kicsit mélyebben belemerülve az Általános számokba, azt látjuk, hogy a medián fizetés plusz aláírási bónusz ebben az évben 170 513 dollár, egy apró összeggel a tavalyi 170 370 dollárhoz képest; ez utóbbi szám lenyűgöző 13,7% – os növekedés volt a 2018-as 149 890 dollárhoz képest, amely maga is irigylésre méltó 5,7% – kal emelkedett a $141 754 2017-ben.
a Fizetési tartományok tanulságosak lehetnek; míg a consulting grads a legmagasabb medián fizetést jelentette 160 000 dolláron, a finance-nek volt a leghangosabb száma, valaki a magántőke-ben 375 000 dolláros alapfizetést jelentett, és valaki más a befektetési menedzsmentben más garantált 250 ezer dolláros kompenzációt jelentett. 2019-ben a legmagasabb kezdő fizetés megkülönböztetése egy másik magántőke-személyhez került, aki hűvös 375 000 dollárt húzott be, majd valaki, aki 263 000 dollárt keresett fogyasztási cikkekben, és egy tech MBA-t, akinek 260 000 dollárt fizettek internetes szolgáltatások/e-kereskedelem.
bármit is csinálnak, a legtöbb Columbia grads örült neki 2020-ban: 94% számolt be a munkával való elégedettség, mint a 4 vagy 5 skálán 1-5, fel 93% minden az elmúlt két évben.
