Sete Hábitos distintivos de pastores altamente eficazes

determinar a eficácia de um pastor é um exercício altamente subjetivo. Embora certas métricas possam ser úteis, elas não contam a história toda. Nesse contexto, revi meus 40 anos de servir igrejas em uma variedade de capacidades e notei vários pastores muito eficazes que eu conhecia bem. Minha lista foi longa: quase 30 pastores no total.Como conhecia cada um destes pastores tão bem, comecei a escrever traços que os distinguiam da maioria dos outros pastores. Queria saber o que os fez vibrar.; Queria saber como e porque eram tão eficazes.

há muitas características que a maioria dos pastores tem: práyerful; comprometido com a palavra; dedicado às suas famílias; alto caráter, e outros. O meu interesse neste exercício, no entanto, era encontrar os traços que os distinguiam da maioria dos outros. Quando terminei esta tarefa, encontrei sete características ou hábitos distintivos.

  1. eles têm entusiasmo genuíno. Não me refiro ao tipo de líder de Claque vocal. Estes pastores podem estar calados, mas a sua paixão e entusiasmo pelas suas igrejas, pelas suas famílias e pelos seus ministérios são evidentes em tudo o que dizem e fazem. Não é um entusiasmo artificial; é real e contagioso.
  2. eles são grandes ouvintes. Quando você está perto destes pastores, eles realmente querem se concentrar em você. Eles parecem ter pouco desejo de falar sobre si mesmos; eles preferem ouvir suas histórias. Eles podem fazer você se sentir muito importante porque eles realmente se importam e genuinamente ouvir.A sua identidade não é a sua vocação. Eles não têm que subir uma escada percebida de sucesso porque sua maior recompensa vem de servir a Cristo em qualquer maneira que ele os dirige. Você não tem que se preocupar com esses pastores manipulando a rede ou o sistema para seu próprio avanço. Suas identidades estão em Cristo, não suas vocações.
  3. eles são intencionais sobre o testemunho pessoal. Estes pastores não vêem a Grande Comissão como um Conceito abstracto ou algo que outros devem fazer. Eles amam compartilhar o evangelho pessoalmente com os outros. Eles também são altamente intencionais sobre o testemunho pessoal.
  4. eles têm amor incondicional por seus críticos. Tantos líderes, pastores incluídos, têm eficácia limitada porque os críticos constantemente persegui-los. Eles são drenados emocionalmente e às vezes caminham com medo dos críticos. Estes pastores eficazes, no entanto, incluem em suas vidas de oração intercessão por seus críticos. Eles aprendem a amá-los porque eles estão pedindo a Deus para ajudá-los a ter esse amor.Têm um espírito gentil. Muitas vezes esquecemos que a gentileza faz parte do fruto do Espírito. Neste mundo das mídias sociais hipercríticas, a agressão e a negatividade tornaram-se normativas, mesmo em nossas igrejas. Estes pastores, ao contrário, têm uma calma e mansidão que só podem vir do Espírito Santo.Eles persistem. O ministério não é fácil. O Ministério da igreja Local pode ser especialmente difícil. Há demasiados guerreiros feridos nas nossas igrejas. Infelizmente, a maioria de suas feridas vieram do fogo amigo (embora eu não tenho certeza de que a palavra “amigável” Se encaixa bem nesta metáfora). Pastores altamente eficazes aguentam-se. Claro, magoam-se. Claro, eles ficam desanimados. Mas eles, em última análise, continuam a ministrar no poder de Deus. Embora seja cliché, eles procuram força para continuar a ministrar um dia de cada vez.

em risco de redundância, deixe-me lembrá-lo que estes sete traços não são necessariamente as mesmas que as qualificações bíblicas de um pastor. São, de acordo com a minha pesquisa subjetiva, os traços que os distinguem da maioria dos outros pastores. São assim os sete hábitos distintivos de pastores altamente eficazes.Deixa-me ouvir-te sobre este assunto.

crédito fotográfico: 7 via photopin(license)

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