Escribir una Carta de Queja por Mal Comportamiento de un Colega (con Muestra)

Ejemplo de Carta de Queja por Mal Comportamiento de un Colega
Nombre del Empleado
Nombre de la Empresa (si corresponde)
Puesto en la Empresa (si Corresponde)
Dirección de la Empresa
Ciudad, Estado, Código Postal
FECHA
Nombre del Empleador
Nombre de la Empresa (si Corresponde)
Dirección de la Empresa (si corresponde o del Empleador)
Ciudad, Estado, Código Postal
Estimado Nombre del empleador:
Me gustaría informar de un conflicto que ha surgido entre mi colega y yo en el departamento de Finanzas. En los últimos tres meses se han producido varios incidentes y creo que ha llegado el momento de presentar una queja formal.
Me gustaría informar de las ocurrencias registradas de la siguiente manera:
En , la compañera de trabajo mencionada anteriormente y yo no estábamos de acuerdo sobre cómo interrumpió una llamada telefónica que estaba teniendo con un cliente. Se reía y hablaba en voz alta; a pesar de que le expliqué varias veces que no podía escuchar a mi cliente por teléfono.
La llamada telefónica se interrumpió y mi cliente no devolvió la llamada para corroborar un trato que estaba en proceso. A pesar de que le expliqué varias veces que no podía escuchar a mi cliente por teléfono, Jane continuó hablando aún más fuerte.
, ha seguido hablando y riendo en voz alta cuando estoy en el teléfono con los clientes. Debido a que ella continúa haciendo esto, no puedo hacer mi trabajo como debería y estoy perdiendo clientes. Me he sentido acosada y menospreciada y he sufrido estrés y abuso verbal en muchas ocasiones; no solo en este año, sino también en cinco ocasiones. Las fechas son: alrededor de la una de la tarde, a las 11 am, a las 12 del mediodía, a la 1 pm y a las 9 am.
Entiendo que se necesitan dos personas para tener un conflicto y que puede que haya sido responsable de reaccionar con demasiada fuerza ante ella; sin embargo, ahora estoy buscando activamente una decisión. Me gustaría sugerir que, bien o puedo ser asignados a los diferentes departamentos o proyectos o que una sesión de mediación con una tercera persona presente.
Siento que soy un empleado leal y trabajador, pero el estrés de esta situación ha provocado ansiedad no deseada por venir a trabajar y ha hecho que mi trabajo sea casi imposible. Me gustaría resolver esta cuestión lo antes posible. Gracias por su tiempo y comprensión.
Sinceramente,

Firma del Empleado
Nombre impreso del Empleado
Por Andre Bradley
Artículos relacionados

• Escribir una Carta de Compromiso de Abogado (con Muestra)
• Cómo Solicitar Compensación en una Carta de Queja (con Muestra)
• Escribir una Carta de Solicitud de Cambio de Turno (con Muestra)